banner304

banner193

banner246

banner254

24.11.2022, 00:09

İşçi çıkışları başladı!

Bir araştırmaya göre 6 milyon kişiyi doğrudan ilgilendiren ‘Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT)’ düzenlemesinde sona geldik. Geldik gelmesine de olan bitenler ürkütmeye başladı…

Sendikaların açıkladığı rakamlar 5-7 milyon çalışanı ya da işten ayrılanları kapsıyor… AKP kanadından gelen rakamlara bakacak olursak eğer; Düzenlemeden ilk etapta yaklaşık 1,5 milyon kişi faydalanacak… Arada büyük uçurum var…

Aldığım duyum ve araştırmalarımdan edindiğim bilgilere göre; Türk iş dünyası belirsizlik giderilinceye kadar ‘iş yerini korumak adına’ bazı adımlar atmaya başladı… Pek de iyiniyetli görünmeyen girişimlerden biri ‘çalışanları işten çıkarma…’

İşyerine 16 milyon TL elektrik faturası gelen bir işyerinde canı sıkılan işveren, yaklaşan EYT düzenlemesinden de korkarak 141 işçisinin işine son vermiş mesela… Yılbaşından sonra artacak kıdem tazminatı miktarından da kurtulmuş böylece…

Bir başka işyerinde ise 1-2 yıl önce girenlerin işine son verilmiş… Ancak 10-15 yıllık olanlar da çıkarılıyor… Tüm yasal hakları veriliyor… İşveren, aralık ayı maaşından, 1000 TL’lik erzak çekinden, yakacak parasından, yol parasından ve sigorta primlerinden kurtuluyor… Olan işçinin umutlarına oluyor…

Bir başka uygulama da dikkat çekici…

EYT düzenlemesiyle emekli olacakların tazminatı artacağı için 30-31 Aralık 2022 tarihli çıkışlar artacak… İşçiye ‘2 Ocak 2023’te gel işbaşı yap’ diyecekler… Böylece tazminatı daha az ödeyecekler… Bir işyerinde 31 Aralık 2022 tarihi itibarıyla EYT’lilere ödenecek tazminat miktarı 3 milyon 500 bin TL… 1 Ocak 2023 sonrası bu rakam 4 milyon 100 bin TL’ye çıkıyor… İşveren bu işçileri yılsonunda çıkararak 600 bin TL daha az ödeme şansı yakalamış oluyor…

Ancak burada bir başka ayrıntı daha var… İşçiye “2022 maaşlarıyla devam eder misin?” diye soruyorlar… Çalışmak istemeyenlere ‘işsizlik maaşı alsınlar’ diye resmi evrak veriyorlar… Bu durumda işçi 1 yıl sonra emekli olacağı için tekliflere ‘evet’ demek zorunda kalıyor… Emekli işçi kendi isteğiyle işten çıkarsa tazminat alamıyor… Bu nedenle tazminat alabilmesi için mutlaka çıkarılması gerekiyor… İşveren de çıkarmayarak elden ayaktan düşene kadar o kişiyi çalıştırıyor… Birikmiş yıllık izinler kullandırılıyor bu arada… Ücretsiz izine çıkarılan işçi sayısı da hiç az değil…  

Neresinden bakarsan bak; EYT düzenlemesi işveren ile işçi arasında gerginlik yaratmış durumda…      

Bu arada Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu’nun (TİSK) gündeme getirdiği talepler sonrası diğer çatı örgütleri de EYT düzenlemesine ilişkin açıklamalar yapmaya başladılar…

İşveren tarafının Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin’e ilettiği talepler de netleşti.

İŞVERENİN ÇÖZÜM ÖNERİLERİ

A–Uygulama en az 1 yıl işsiz olanlardan başlamalı.

B–Kademeli yaş düşürme ve benzeri modellerle, sigortalılık süreleri dikkate alınarak EYT emeklilik tarihleri yıllara yayılmalı.

C–EYT sebebiyle emekli olacaklara ödenecek kıdem tazminatları için düşük faizli ve uzun vadeli finansman sağlanmalı.

D–Mevcut çalışanlara emeklilik hakkı verilecekse en az 8 haftalık ihbar süresi bildirimi getirilmeli.

E–EYT sebebiyle emekli olacakların işten ayrılması sebebiyle istihdam teşviklerinde meydana gelebilecek kayıpların önlenmesi için düzenleme yapılmalı.

F–Emekliliğe hak kazanan işçinin çalışmaya devam etmek istemesi durumunda emekli aylığı bağlanması için işyerinden ayrılma zorunluluğu kaldırılmalı.

G–Emekliye ayrılanların, işletme ihtiyaçlarından dolayı istihdam edilebilmesi için sosyal güvenlik destekleme prim oranları düşürülmeli.

İşsizlik artmamalı ve işçi ile işveren arasındaki sosyal barış korunmalı… Beyler ve bayanlar; Önümüz kış… Her şey çok pahalı ve halkın satınalma gücü zaten düşük. Kararlarınız, vahşi kapitalist bakış açısıyla olmamalı… Vatan, çalışanların omuzları üzerinde yükselirken kimsenin ayağı takılmamalı…

Yorumlar (0)
banner282
banner299
Namaz Vakti 07 Aralık 2022
İmsak 06:35
Güneş 08:05
Öğle 13:00
İkindi 15:24
Akşam 17:45
Yatsı 19:10
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Fenerbahçe 13 29
2. Galatasaray 13 27
3. Adana Demirspor 13 24
4. Konyaspor 14 24
5. Başakşehir 13 24
6. Kayserispor 14 23
7. Trabzonspor 13 23
8. Beşiktaş 13 22
9. Alanyaspor 14 17
10. Gaziantep FK 13 16
11. Antalyaspor 12 16
12. Giresunspor 13 15
13. Kasımpaşa 13 15
14. Hatayspor 13 14
15. Karagümrük 13 13
16. Ankaragücü 13 13
17. Sivasspor 14 11
18. İstanbulspor 13 8
19. Ümraniye 13 7
Takımlar O P
1. Eyüpspor 16 37
2. Samsunspor 15 27
3. Rizespor 15 26
4. Pendikspor 15 26
5. Keçiörengücü 15 26
6. Bodrumspor 15 25
7. Boluspor 15 25
8. Manisa FK 15 24
9. Bandırmaspor 15 24
10. Sakaryaspor 16 22
11. Altay 15 21
12. Adanaspor 15 18
13. Göztepe 14 18
14. Tuzlaspor 15 16
15. Erzurumspor 15 14
16. Altınordu 15 12
17. Ö.K Yeni Malatya 15 11
18. Gençlerbirliği 15 7
19. Denizlispor 15 6
Takımlar O P
1. Arsenal 14 37
2. M.City 14 32
3. Newcastle 15 30
4. Tottenham 15 29
5. M. United 14 26
6. Liverpool 14 22
7. Brighton 14 21
8. Chelsea 14 21
9. Fulham 15 19
10. Brentford 15 19
11. Crystal Palace 14 19
12. Aston Villa 15 18
13. Leicester City 15 17
14. Bournemouth 15 16
15. Leeds United 14 15
16. West Ham United 15 14
17. Everton 15 14
18. Nottingham Forest 15 13
19. Southampton 15 12
20. Wolves 15 10
Takımlar O P
1. Barcelona 14 37
2. Real Madrid 14 35
3. Real Sociedad 14 26
4. Athletic Bilbao 14 24
5. Atletico Madrid 14 24
6. Real Betis 14 24
7. Osasuna 14 23
8. Rayo Vallecano 14 22
9. Villarreal 14 21
10. Valencia 14 19
11. Mallorca 14 19
12. Real Valladolid 14 17
13. Girona 14 16
14. Almeria 14 16
15. Getafe 14 14
16. Espanyol 14 12
17. Celta Vigo 14 12
18. Sevilla 14 11
19. Cadiz 14 11
20. Elche 14 4
<