Bu haber kez okundu.

Mersin İŞKUR’dan ‘İnsan Kaynaklarında Birlik Projesi’
Mersin Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) İl Müdürlüğü’nün Girişimci İnsan Kaynakları Grubu, kurum ve kuruluşların insan kaynakları yönetiminde ihtiyaç duydukları doğru bilgilere ulaşmalarını kolaylaştıracak bir web sitesinin de kurulacağı ‘İnsan Kaynaklarında Birlik Projesi’ni hayata geçirecek.
Mersin İŞKUR’dan yapılan yazılı açıklamaya göre, 2010 yılında insan kaynakları yönetimi konusunda kurumlarda farkındalık uyandırmak üzere kurulan Girişimci İnsan Kaynakları Grubu, İnsan Kaynakları Zirvelerinden sonra ‘İnsan Kaynaklarında Birlik Projesi’ne hazırlanıyor. Projenin tanıtımı, özel sektör insan kaynakları yetkilileri ve üye sivil toplum kuruluşlarının katılımıyla Hilton Oteli’nde yapıldı.
Tanıtım toplantısında bir sunum yapan Girişimci İnsan Kaynakları Grubu Kurucu Başkanı Serkan Özada, 2010 yılından bu yana 100’ün üzerinde kurum ve kuruluşla işbirliği içerisinde hareket ettiklerini söyledi. Kurum ve kuruluşların insan kaynakları yönetimi konusunda ihtiyaç duydukları doğru bilgilere ulaşmalarını kolaylaştıracak bir web sitesi üzerinde çalıştıklarını belirten Özada, web sitesinde üye firmalara yönelik kamusal teşviklerin ilgili kamu kuruluşlarınca anlaşılabilir bir dille sunulmasına yönelik çalışmaları anlattı. Özada ayrıca insan kaynakları profesyonelleri tarafından iş arayanlara ve üniversite öğrencilerine yönelik işgücü piyasasını tanımalarını kolaylaştıracak bilgi bankası oluşturulması ve İŞKUR ile nitelikli işgücü istihdamını kolaylaştıracak ‘Yetenek Havuzu Projesi’nin oluşturulması konularında yaptıkları çalışmalar hakkında bilgi verdi.
Proje çalışmalarında ilgili kamu kuruluşları, odalar, üniversiteler, sivil toplum kuruluşlarının çok önemli bir konuma sahip olduğunu dile getiren Özada, kurumlar arası işbirliği kültürünün arttırılmasının İnsan Kaynakları Yönetimi konusunda Mersin’in markalaşmasına büyük katkı sunacağını ifade etti.
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.