Hava Durumu
TR
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
TR
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文

’Great Place To Work’den Defacto’ya İki Ödül

Great Place To Work tarafından 25 yılı aşkın süredir 53 farklı ülkede düzenlenen ’En iyi İşverenler’ araştırmasında, Türkiye’nin 2016 yılındaki en iyi işvereni DeFacto seçildi. 2000 üstü çalışan kategorisinde Türkiye’nin en...

Haber Giriş Tarihi: 14.05.2016 14:24
Haber Güncellenme Tarihi: 14.05.2016 14:24
Kaynak: Haber Merkezi
https://www.bursahaber.com/
Great Place To Work tarafından 25 yılı aşkın süredir 53 farklı ülkede düzenlenen ’En iyi İşverenler’ araştırmasında, Türkiye’nin 2016 yılındaki en iyi işvereni DeFacto seçildi. 2000 üstü çalışan kategorisinde Türkiye’nin en iyi işvereni seçilen DeFacto, ‘Çalışan Sağlığı ve İş Güvenliği’ uygulamalarıyla da Özel Ödül’e layık görülerek iki ödül birden aldı.
Great Place To Work Türkiye’nin, ’En iyi İşverenler 2016’ araştırmasının sonuçları açıklandı. Türkiye hazır giyim ve moda sektörünün önemli markalarından DeFacto, 2000 üstü çalışan kategorisinde Türkiye’nin en iyi işvereni seçildi. 2000 üstü çalışana sahip firmalar arasında ‘Great Place To Work Ödülü’nü hazır giyim ve moda sektöründe alan ilk firma olan DeFacto, ayrıca çalışanlarına sunduğu sağlıklı yaşam uygulamalarıyla da Özel Ödül’e layık görüldü.
Toplam 99 şirketin incelendiği Great Place To Work Türkiye’nin En iyi İşverenleri 2016 araştırmasında, araştırmaya katılan şirketler, kurum kültürü alanında, çalışan odaklı ve özellikli uygulamalar ile çalışanların algılarıyla ölçümleniyor.
DeFacto Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı İhsan Ateş, konu ile ilgili yaptığı açıklamasında, “DeFacto olarak kurulduğumuz ilk günden bu yana müşteri mutluluğunun yanı sıra, çalışan mutluluğu önceliklerimizden biri oldu. Biliyoruz ki; çalışanlarımız mutluysa hem daha verimli olur, hem de müşterilerimizi daha mutlu eder. Bu bilgiyle tek hedefi çalışan mutluluğunu sağlamak olan bir bölüm kurmaya karar verdik. Böylece Türkiye’de bir ilki gerçekleştirerek, 2011 yılında DeFacto Mutluluk Müdürlüğü’nü kurduk ve bir mutluluk müdürü istihdam etmeye başladık. DeFacto Mutluluk Müdürlüğü’nün kuruluşu ile birlikte gerçek anlamda huzurlu ve mutlu bir çalışma ortamı oluşturma gayretimizi kurumun kültürü haline getirilmesi anlayışını benimsedik ve daha da ileri giderek müşterinin kral olduğu söylemini değiştirerek tacı çalışanların başına koyduk. Aldığımız bu ödül, samimi gayretlerimizin çalışanlarımız tarafından da takdir edildiğini göstermesi açısından çok kıymetli” dedi.
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.